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社会福祉法人瑞穂福祉会池田保育园
“三子之魂百”
业务内容
保育园
公司内部风景
● 定员 50名
● 职员数
・理事长园长1名
・1名主任保育员
・保育员 厚生劳动省标准以上配置
・营养师 2名
・厨师 1名
・事务员 1名
●沿革
1949年池田保育园设置
1967年作为社会福祉法人和告福祉会设立许可
1992年设立瑞穗福利会 到现在
产品或服务
● 保育目标
正道明和
能判断好的事情和坏事,在和各种各样的人的接触中,培养有体谅的丰富的心灵。
● 保育方针
以“三个孩子的灵魂到一百”的想法为基础,重视孩子们的人尊重和教育。
正因为“幼儿时期的性质即使上了年纪也不会改变”,所以幼儿期的保育才很重要。
来参观,看看幼儿园的情况。
( 1984 年录用 女性 )
工作轻松的职场。
( 2000 年录用 男性 )
健康的孩子们在等着你。
在第45届山梨县保育大会“第7届暖炉手工艺品展”上漂亮!获得了知事奖(^o^)/
菜单“含有钙的池田风味铁板”
企业基本信息
法人代表 |
理事长・园长 丸茂优子 |
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地址 |
〒 400 - 0062 甲府市 池田3-5-26 |
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电话 |
055-251-4184 |
传真号码 |
055-251-4185 |
成立时间 |
1949 年 |
注册资本 |
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行业分类 |
医疗・福祉 |
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在职人数 |
男性: 0 名 女性: 11名 |
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人事负责人 |
理事长・园长 丸茂优子 |
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主页 |
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工作地 |
甲府市 |
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周边地区
可参加就业体验 由企业实施就业体验，供求职者在入职前参加实习、研修等活动。 |
可参观职场 允许求职者到访，提前了解具体工作内容，在实际工作地感受职场氛围。 |
靠近车站 公司距离车站在一公里以内，可乘坐电车上下班，交通方便。 |
让人眼前一亮的「制造」技术、“服务” 山梨县在世界上引以为豪的经营“制造”技术和产品的企业,以及提供“服务”的企业 |
工作方式改革推进企业 工作与育儿・介护・地区生活等，采取各类措施均衡工作与生活的企业。 |
育儿支援认证企业 实施育儿支援政策，由厚生劳动大臣颁发了「育儿支援企业」认证的企业。 |
支援育儿・男女平等宣言企业 提供儿童、育儿支援，不论男女，积极为所有员工创造舒适工作环境的企业。 |
“山梨县民”“山梨水晶宫民”认定企业 积极推进女性活跃的职场环境建设等,致力于推进女性活跃的企业 |
为了更好的网站,请让我听听大家的意见。
