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株式会社 富士酒店
开放空间演出的最幸福的度假胜地“酒店富士酒店”
业务内容
石和温泉旅馆“富士酒店”及“富士别亭美峰”的运营
公司内部风景
☆澡堂☆
旅行的妙趣,尽情享受丰富多彩的温泉。
以眺望富士山的露天温泉“放松”“闲逛”为首,县内最大级别的大岩温泉“信玄”大庭园温泉“金秀”光溢出的露天温泉“寿寿”“风林”
四季分明的温泉可以治愈旅行的疲劳。
☆吃饭☆
味道也是重要的旅行回忆之一。
享受美丽的景色,悠闲地在温泉放松的话,请品尝利用四季不同的山珍海味的拿手料理。
产品或服务
☆房间☆
在寂静中,有着真正的安宁。
沉稳的纯和风建筑。本馆的房间各自的空间,有着精华酝酿出的风情。
在旅行中,为了这一刻成为大家无可替代的幸福时刻,我会帮忙的。
☆ＬＡＬＵ SPA~Relaxation&Treatment☆
SPA的语源是拉丁语中“温泉设施中滋润”的意思“意大利面”变化而来的。
拉尔在印度尼西亚语中是“然后”。
用温泉和LALU SPA恢复身心的“滋润”,满足“明日的活力”。
石和温泉“富士别亭美峰”迎来了成立时间55周年,入口、前台、休息室、咖啡店和酒吧都进行了更新。
根据年轻的新锐小长谷亘先生的设计,素材、空间、自然融为一体,完成了温柔崭新的完成。
其中咖啡馆&酒吧“Helios”中,被吸引到建筑物深处的自然光失去了与外界的分界线,过着平静悠闲的时光。客人度过了幸福的时光。
我坚信,每个工作人员都在努力创造一个能够安心从事工作的环境,所以我坚信通过每天的工作,在各种各样的场合都能展翅高飞的职场。
我们期待着对酒店工作感兴趣的你的应征。
负责住在酒店富士的客人说:“度过了愉快的时光。谢谢”“下次再来呢”之类的话,我觉得工作很充实,觉得能做这个工作真好的瞬间就很开心了。
能得到客人的表扬也是因为有朋友的协助。
一开始,接待客人和接电话等都很辛苦,但是在上司和前辈的细心指导下,渐渐地克服了不擅长的事情。
为了能让客人指定“在山梨(石和温泉)住宿的时候,酒店富士”,我想这也许是对每一位客人认真地、微笑着对待每一位客人。
然后我想打造一个充满客人笑容的酒店。
在关东近郊屈指可数的温泉乡石和温泉乡中,“酒店富士”规模最大。
在“新日本观光地”位居全国第3位,受到到访的游客以及县内当地人的广泛喜爱。
在阳光灿烂的游泳池边,悠闲时尚的休息室所吸引的咖啡时间和酒吧时间,以及极好的护理,身心都融化了LALU SPA的片刻。
在开放空间演出的最幸福的度假胜地“酒店富士酒店”,让旅行的回忆更加深刻,请一定要体验特别的时间。
企业基本信息
法人代表 |
董事长 仓林澄子 |
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|---|---|---|---|
地址 |
〒 406 - 0024 笛吹市 石和町川中岛192 |
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电话 |
055-262-4524 |
传真号码 |
055-263-3340 |
成立时间 |
1966 年 |
注册资本 |
3000万 圆 |
行业分类 |
住宿业・餐饮服务业 |
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在职人数 |
男性: 44 名 女性: 60名 |
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人事负责人 |
总务科 高德・石川 |
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主页 |
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工作地 |
笛吹市 |
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周边地区
入职体验信息
入职体验负责人 |
姓名:高德孝雄 |
|---|---|
负责人联系方式 |
电话:055-262-4524传真号:055-263-3320 |
负责人E-mail |
实习内容
酒店业务整体(餐厅工作人员等)
实习地点 |
笛吹市 |
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|---|---|---|---|---|
有意学生 |
对象年级:大学3年级学生|大学二年级 文理类别:文科|理科 |
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筛选方法 |
无 |
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工作时间(休息时间) |
根据工作时间的变动 |
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工资支付 |
无 |
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支付交通费 |
无 |
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服装规定 |
上班时间规定 |
无 |
上班时长规定 |
有 |
可以利用的交通手段 |
巴士|汽车|助动车|自行车 |
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可参加就业体验 由企业实施就业体验，供求职者在入职前参加实习、研修等活动。 |
可参观职场 允许求职者到访，提前了解具体工作内容，在实际工作地感受职场氛围。 |
靠近车站 公司距离车站在一公里以内，可乘坐电车上下班，交通方便。 |
让人眼前一亮的「制造」技术、“服务” 山梨县在世界上引以为豪的经营“制造”技术和产品的企业,以及提供“服务”的企业 |
工作方式改革推进企业 工作与育儿・介护・地区生活等，采取各类措施均衡工作与生活的企业。 |
育儿支援认证企业 实施育儿支援政策，由厚生劳动大臣颁发了「育儿支援企业」认证的企业。 |
支援育儿・男女平等宣言企业 提供儿童、育儿支援，不论男女，积极为所有员工创造舒适工作环境的企业。 |
“山梨县民”“山梨水晶宫民”认定企业 积极推进女性活跃的职场环境建设等,致力于推进女性活跃的企业 |
为了更好的网站,请让我听听大家的意见。
