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页面ID:109810更新日期:2024年1月23日

关于2023年度新入看护职员研修会等

（１）举办研修会等

应届、新进入看护保险设施等工作的看护职员、录用第2年、第3年的看护职员以及中途录用的看护职员,感受到了看护的魅力和价值,是切实感受到这是对社会做出贡献的工作的机会,同时为了构建看护职员之间的连带感,在设施间的隔阂的交流。

※关于2023年度召开的研修会等情况,随时更新。

第2年护理职员研修会

2023年7月10日在山梨县立中小企业人才开发中心举行。

对HRD支持代表樋口忍老师说:“安格管理~为了将‘感情’作为知性发挥作用!~”为题进行了演讲。 

演讲的样子

意见交换会的情况

 

中途录用看护职员研修会

2023年8月7日在山梨县立中小企业人才开发中心举行。

未来和翼联合公司代表职员石黑仁老师以“适应新的职场环境和自我表现~活用自己,为了‘生机勃勃工作’的经验技术~”为题进行了演讲。 

演讲的样子

意见交换会的情况

 

第3年护理职员研修会

2023年9月15日在山梨县立中小企业人才开发中心举办。

看护者心理护理协会代表桥中今日子老师以“在看护现场工作的人的‘让心情轻松的心理护理’”为题进行了演讲。

演讲的样子

意见交换会的情况

新职员研修会①

2023年10月4日在山梨县立中小企业人才开发中心举行。

株式会社NEXT INNOVEATION的伊野和希老师以“新录用职员跟踪研修工作中重要的3件事”为题进行了演讲。

演讲的样子

意见交换会的情况

新职员研修会②

2024年1月17日在山梨县JA会馆举行。

HOT系统株式会社代表蜂谷英津子老师以“护理职位的接待礼仪”为题进行了演讲。

演讲的样子

意见交换会的情况

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